Navigazione nelle tasse locali e nelle normative commerciali in Armenia

L’Armenia, un paese situato nella regione del Caucaso meridionale dell’Eurasia, offre un ambiente imprenditoriale vivace con numerose opportunità per gli imprenditori. Tuttavia, come ogni altro paese, l’Armenia ha una propria serie di tasse locali e regolamenti commerciali che devono essere compresi e rispettati. In questo articolo esploreremo gli aspetti chiave della gestione delle tasse locali e delle normative commerciali in Armenia.

Registrazione e licenza d'impresa

Avviare un’impresa in Armenia richiede una registrazione e una licenza adeguate. Il primo passo è registrare la tua attività presso il Registro statale delle persone giuridiche, gestito dal Ministero della Giustizia. Il processo di registrazione prevede la presentazione dei documenti necessari, come lo statuto della società, e il pagamento della quota di registrazione. Una volta registrato riceverai un codice identificativo univoco.

Per gestire determinati tipi di attività, potrebbero essere necessarie licenze aggiuntive. I requisiti di licenza variano a seconda della natura dell’attività commerciale. È importante consultare le autorità competenti o un professionista legale locale per garantire la conformità alle normative sulle licenze.

• Licenza commerciale: Le aziende impegnate in attività commerciali, come l'importazione/esportazione, necessitano di una licenza commerciale rilasciata dal Comitato delle entrate statali. La domanda di licenza deve essere accompagnata da documenti giustificativi, compresa la prova della solvibilità finanziaria e del rispetto degli standard tecnici.
• Licenza professionale: Alcune professioni, come medici, avvocati e architetti, richiedono una licenza professionale rilasciata dai rispettivi ordini professionali. Il processo di licenza prevede in genere il superamento di un esame e il rispetto di specifici requisiti formativi ed di esperienza.
• Licenza turistica: Le entità coinvolte in attività legate al turismo, come agenzie di viaggio e tour operator, devono ottenere una licenza turistica dal Ministero dell'Economia. Il processo di candidatura prevede la presentazione di un piano aziendale, di rendiconti finanziari e di prova del rispetto degli standard di sicurezza.

Sistema fiscale

L’Armenia opera secondo un sistema fiscale progressivo, il che significa che i redditi più alti sono soggetti ad aliquote fiscali più elevate. I principali tipi di tasse applicabili alle imprese in Armenia includono:

• Imposta sul reddito delle società: Le società sono soggette ad un’aliquota forfettaria del 20% sui loro utili imponibili. Alcuni settori, come quello informatico e quello agricolo, possono beneficiare di aliquote fiscali preferenziali o esenzioni.
• Imposta sul valore aggiunto (IVA): La maggior parte dei beni e servizi in Armenia sono soggetti ad un'aliquota IVA del 20%. Tuttavia, alcuni beni e servizi, come le esportazioni e i servizi medici, possono essere esenti da IVA o soggetti ad un’aliquota ridotta.
• Imposta sul reddito delle persone fisiche: Gli stipendi dei dipendenti sono soggetti ad un’aliquota fiscale progressiva che varia dal 23% al 36%. Anche i contributi previdenziali vengono detratti dallo stipendio dei dipendenti.
• Imposta patrimoniale: I proprietari di immobili sono tenuti a pagare un'imposta annuale sulla proprietà in base al valore stimato delle loro proprietà. Le aliquote fiscali variano a seconda della posizione e del tipo di immobile.
• Accisa: Alcuni beni, come tabacco, alcol e carburante, sono soggetti ad accise in Armenia. Le aliquote fiscali variano a seconda del tipo e della quantità della merce.

Regolamento del lavoro

Quando si assumono dipendenti in Armenia, è importante rispettare le normative sul lavoro del paese. Alcuni aspetti chiave da considerare includono:

• Contratti di lavoro: I datori di lavoro sono tenuti ad avere contratti di lavoro scritti con i propri dipendenti. I contratti dovrebbero delineare i termini e le condizioni di lavoro, compresi l’orario di lavoro, la retribuzione e i diritti alle ferie.
• Salario minimo: L’Armenia ha un salario minimo fissato dal governo. I datori di lavoro devono garantire che i propri dipendenti ricevano almeno il salario minimo, che è soggetto a revisione periodica.
• Orario di lavoro e straordinari: La settimana lavorativa standard in Armenia è di 40 ore. Eventuali ore aggiuntive lavorate oltre l'orario di lavoro standard sono considerate ore straordinarie e devono essere compensate a una tariffa più elevata.
• Ferie annuali: I dipendenti hanno diritto alle ferie annuali retribuite, calcolate in base all'anzianità di servizio. Il diritto minimo alle ferie annuali è di 20 giorni lavorativi.
• Contributi previdenziali: I datori di lavoro sono tenuti a contribuire al sistema di previdenza sociale per conto dei propri dipendenti. I contributi coprono vari benefici, come l’assistenza sanitaria, le pensioni e l’assicurazione contro la disoccupazione.

Diritti di Proprietà Intellettuale

La protezione dei diritti di proprietà intellettuale è fondamentale per le imprese che operano in Armenia. Il paese ha stabilito leggi e regolamenti per salvaguardare la proprietà intellettuale, inclusi brevetti, marchi e copyright. Si consiglia di consultare un professionista legale locale o l'Agenzia per la proprietà intellettuale dell'Armenia per indicazioni sulla registrazione e la protezione della proprietà intellettuale.

Regolamenti ambientali

Ci si aspetta che le imprese in Armenia rispettino le normative ambientali per garantire pratiche sostenibili e responsabili. Il Ministero dell’Ambiente è responsabile dell’applicazione delle leggi e dei regolamenti ambientali. Alcuni aspetti chiave da considerare includono:

• Valutazione di impatto ambientale: Alcuni progetti o attività, in particolare quelli con potenziale impatto ambientale, potrebbero richiedere una valutazione di impatto ambientale. La valutazione valuta le potenziali conseguenze ambientali e propone misure di mitigazione.
• Gestione dei rifiuti: Le aziende devono aderire a corrette pratiche di gestione dei rifiuti, compreso il riciclaggio e lo smaltimento dei rifiuti pericolosi. Il mancato rispetto delle norme sulla gestione dei rifiuti può comportare sanzioni.
• Permessi ambientali: Alcune attività, come l'estrazione o le emissioni di acqua, possono richiedere autorizzazioni ambientali specifiche. È importante ottenere i permessi necessari prima di iniziare tali attività.

Armenia Immagine 1:

Conclusione

Orientarsi nelle tasse locali e nelle normative aziendali in Armenia è essenziale sia per gli imprenditori locali che per quelli stranieri. Comprendendo e rispettando le leggi e i regolamenti pertinenti, le aziende possono operare senza intoppi ed evitare sanzioni o problemi legali inutili. Si consiglia di richiedere una consulenza professionale o di consultare le autorità locali per garantire la piena conformità ai requisiti specifici della propria attività.

Testimonianze

– Ministero della Giustizia: www.moj.am
– Comitato delle Entrate dello Stato: www.src.am
– Ministero dell’Economia: www.mineconomy.am
– Agenzia per la proprietà intellettuale dell’Armenia: www.aipa.am
– Ministero dell’Ambiente: www.mnp.am